Urząd Miejski w Modliborzycach

wykształcenie wyższe i co najmniej 2 lata stażu pracy

Kandydat powinien spełniać następujące wymagania:
1. Niezbędne: 

- jest obywatelem polskim, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3; ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2019 r. poz. 1282) 

- ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych; 

- posiada wykształcenie wyższe i co najmniej 2 lata stażu pracy, 

- posiada wiedzę w zakresie prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, 

- posiada znajomość programu PŁATNIK 

- posiada znajomość programu Płace Vulcan 

- nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; 

- cieszy się nieposzlakowaną opinią.

Dodatkowe:
- znajomość zagadnień związanych ze stanowiskiem;
- znajomość regulacji prawnych w zakresie: – administracji samorządowej,
– prawa oświatowego – kodeksu postępowania administracyjnego, – ustawy o finansach publicznych, – ustawy o rachunkowości, – sprawozdawczości budżetowej, – prawa podatkowego (w tym podatku VAT), – przepisów dotyczących zasad wykorzystania środków unijnych;
- umiejętność wykonywania sprawozdań, opracowań, planów;
- umiejętność podejmowania samodzielnych decyzji;
- umiejętność współpracy w zespole;
- odporność na stres;
- komunikatywność;
- wysoka kultura osobista;
- umiejętność obsługi komputera w zakresie: pakiet biurowy, poczta elektroniczna, Internet

- sporządzanie list płac na podstawie umów, angaży itp.
- kompletowanie dokumentacji do wypłat zasiłków z ubezpieczenia społecznego,
- sporządzanie list płac dotyczących ubezpieczenia społecznego,
- obliczanie i pobieranie składek oraz terminowe ich wpłacanie na konto ZUS,
- zgłaszanie i wyrejestrowywanie pracowników w ZUS,
- sporządzanie deklaracji ZUS i ich przekazywanie,
- obliczanie i pobieranie podatków od płac oraz terminowe ich wpłacanie organowi podatkowemu,
- sporządzanie PIT,
- prowadzenie kart wynagrodzeń pracowników,
- prowadzenie kart zasiłkowych,
- sporządzanie przelewów do list płac,
- wypłata list płac,
- prowadzenie kasy jednostki,
- sporządzani raportów kasowych i przekazywania ich głównemu księgowemu,
- przyjmowanie gotówki na podstawie czeków oraz z różnych tytułów (zwroty zaliczek, pobory, itd.)
- prowadzenie ewidencji druków ścisłego zarachowania,
- prowadzenie rozliczeń materiałowych stołówek szkolnych,
- sporządzanie przelewów na podstawie zatwierdzonych do wypłaty rachunków,
- wykonywanie innych nie wymienionych wyżej zadań, które na mocy prawa lub przepisów wewnętrznych wydanych przez Dyrektora Gminnego Zespołu Obsługi Szkół i Przedszkoli w Modliborzycach należą do kompetencji starszego inspektora ds. organizacji i księgowości.

- życiorys (CV),
- list motywacyjny,
- kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie,
- kserokopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy (świadectwa pracy lub zaświadczenia o zatrudnieniu na określonym stanowisku w przypadku trwania zatrudnienia)
- kserokopie innych dokumentów potwierdzających posiadanie kwalifikacji i umiejętności stanowiących spełnienie wymagań niezbędnych,
- kserokopie innych dokumentów potwierdzających posiadanie kwalifikacji i umiejętności stanowiących spełnienie wymagań dodatkowych ( jeśli kandydat je posiada)
- oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o braku ograniczeń w korzystaniu z pełni praw publicznych,
- oświadczenie kandydata o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
- oświadczenie kandydata o niekaralności,
- oświadczenie kandydata o nieposzlakowanej opinii,
- klauzula informacyjna dla kandydata,
- oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych.
- kopia orzeczenia o stopniu niepełnosprawności (w przypadku, gdy kandydat zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 Ustawy o pracownikach samorządowych
- kwestionariusz osobowy
Wzory oświadczeń, kwestionariusz osobowy oraz klauzula informacyjna dla kandydata stanowią załącznik do niniejszego ogłoszenia.

- praca przy komputerze o charakterze administracyjno-biurowym,
- praca w budynku Zespołu Szkół w Modliborzycach ul. Ogrodowa 6,
23-310 Modliborzyce
- praca od poniedziałku do piątku w godzinach 7.30 – 15.10, we wtorek
od 7:30 – 16:50,
- praca w zespole,

W lipcu 2021 r. (miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia) wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Gminny Zespole Obsługi Szkół i Przedszkoli w Modliborzycach, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy złożyć osobiście w Gminny Zespole Obsługi Szkół i Przedszkoli w Modliborzycach, ul. Ogrodowa 6, 23-310 Modliborzyce lub za pośrednictwem poczty, w zamkniętej kopercie formatu A4 oznaczonej imieniem, nazwiskiem, adresem do korespondencji oraz numerem telefonu z dopiskiem: „Dotyczy naboru na stanowisko: starszy inspektor ds. organizacji i księgowości w Gminny Zespole Obsługi Szkół i Przedszkoli w Modliborzycach” w nieprzekraczalnym terminie do dnia 24.08.2021 r. do godz. 14:00